Chế độ trợ cấp thất nghiệp là khoản tiền hỗ trợ của Quỹ bảo hiểm thất nghiệp nhằm hỗ trợ những đối tượng là người lao đông tham gia bảo hiểm xã hội bị thất nghiệp. Trong bài viết này chúng ta sẽ cùng nhau tìm hiểu về khái niệm và những điều kiện, đối tượng nào sẽ được hưởng trợ cấp. Mời bạn đọc hãy cùng theo dõi trong bài viết dưới đây.
Trợ cấp thất nghiệp tiếng anh: unemployment benefit là khoản trợ cấp được trích ra từ quỹ bảo hiểm thất nghiệp, Quỹ này được lập ra từ các khoản thu bảo hiểm xã hội và trích nộp theo tỷ lệ tiền lương của người lao động.
Trợ cấp thất nghiệp hay bồi thường thất nghiệp là các khoản tiền trợ cấp hàng tháng được thực hiện chi trả bởi các cơ quan bảo hiểm có thẩm quyền cho những người thất nghiệp đủ điều kiện.
Để được hưởng quyền trợ cấp thất nghiệp, người lao động phải đăng ký thất nghiệp và đáp ứng một số điều kiện sẽ được đề cập ngay sau đây
Căn cứ theo Điều 49, Mục 3 của Luật việc làm 2013, người lao động sẽ được nhận tiền trợ cấp thất nghiệp nếu đáp ứng các điều kiện:
MTCHT = MLBQ (6 tháng liền kề có đóng BHTN trước khi thất nghiệp) x 60%
Lưu ý:
Trường hợp những tháng cuối cùng trước khi thất nghiệp, người lao động có thời gian gián đoạn đóng bảo hiểm thất nghiệp thì 06 tháng liền kề để tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp là bình quân tiền lương của 06 tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp trước khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật.
Mức hưởng hàng tháng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng đối với người thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định.
Thời gian nhận tiền bảo hiểm được tính theo số tháng đóng, đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp nhưng tối đa không quá 12 tháng.
STT | Số tháng đóng BHXH | Số tháng được hưởng trợ cấp |
1 | 12 tháng | 3 tháng |
2 | 12 + 12 = 24 tháng | 3 tháng |
3 | 24 + 12 = 36 tháng | 3 tháng |
4 | 36 + 12 = 48 tháng | 4 tháng |
5 | 48 + 12 = 60 tháng | 5 tháng |
… | … | … |
12 | 144 tháng ~ 12 năm | 12 tháng |
13 | 156 tháng | 12 tháng |
Thời điểm hưởng được tính từ ngày thứ 16, kể từ ngày nộp đủ hồ sơ theo quy định của pháp luật.
Quy định tại Điều 16, Khoản 1 Điều 17 Nghị định 28/2015/NĐ-CP về hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp
Xem thêm: Mẫu đơn hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định năm 2020
Lưu ý:
Người lao động có hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng (quy định tại Điểm c Khoản 1, Điều 43 Luật Việc làm 2013) tham gia BHTN thì nộp kèm giấy tờ xác nhận chấm dứt hợp đồng lao động hợp lệ.
Như vậy trong bài viết trên đây chúng ta đã cùng nhau tìm hiểu một cách tổng quan nhất về chế độ trợ cấp thất nghiệp. Hy vọng rằng với những chia sẻ trong bài viết này sẽ mang đến cho bạn đọc những kiến thức hữu ích nhất.
cách nhận trợ cấp thất nghiệp nhanh và đơn giản
nha khoa chất lượng hải phòng
nha khoa uy tin tai hai phong
VnVista I-Shine
© http://vnvista.com